Le CSSDM privilégie des milieux éducatifs inclusifs et des pratiques de gestion inspirantes qui tiennent compte de la réalité des apprenants montréalais afin de favoriser la réussite de tous ses élèves.
Vous souhaitez contribuer à la réalisation de notre mission? Voici les opportunités d’emploi actuelles.
Dès la 1re année, étudiants en enseignement, devenez suppléant le temps de vos études!
Postulez au plus tard : Consultez l’offre Enseignant-e-s – Anglais langue seconde au secondaire 31 janvier 2021 Enseignant-e-s : clientèle avec déficience auditive, trouble de la communication et du langage 31 janvier 2021 Enseignant-e-s qualifié-e-s/ étudiant-e-s 1 juillet 2021 Enseignant-e-s qualifié-e-s en adaptation scolaire 1 juillet 2021 Enseignant-e-s non légalement qualifié-e-s – Secteur de l’adaptation scolaire 31 janvier 2021 Enseignant-e-s – non légalement qualifié-e-s 28 mai 2021
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Pour poser votre candidature en formation professionnelle et vous préparer au processus de sélection
Toute personne qui désire poser sa candidature doit consulter la section Comment poser sa candidature de notre site Web et suivre les étapes qui y sont présentées. Des informations pour aider les candidats à se préparer en vue du processus de sélection y sont également déposées.
Information générale
Un programme d’insertion professionnelle est offert aux enseignants en début de carrière. Étalé sur 3 ans, il comprend des activités de formation et d’accompagnement par les pairs.
De plus, les Services éducatifs et le Centre des enseignantes et des enseignants (CEE) proposent des offres de développement professionnel à l’intention du personnel enseignant.
Deux formations sur mesure pour les suppléants occasionnels du primaire sont offertes dès l’embauche. Les détails en lien avec ces formations vous seront fournis une fois votre embauche confirmée.
Pour connaître les différentes voies d’accès menant à la profession enseignante, nous vous invitons à consulter les documents suivants :
- Formation générale (Préscolaire, primaire, secondaire et éducation aux adultes)
- Formation professionnelle. Des exigences spécifiques peuvent être demandées selon la discipline d’enseignement
Le Test de Certification en Français Écrit pour l’Enseignement (TECFÉE) est un test exigé dans le cadre des programmes de formation en enseignement. Il est administré par le Centre d’évaluation du rendement en français écrit (CÉFRANC).
Postulez au plus tard : Consultez l’offre Direction adjointe d’établissement
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| Direction adjointe d’établissement | |
Pour poser votre candidature en tant que direction d’établissement ou direction adjointe d’établissement et vous préparer au processus de sélection
Toute personne qui désire poser sa candidature doit consulter la section Comment poser sa candidature de notre site Web et suivre les étapes qui y sont présentées. Des informations pour aider les candidats à se préparer en vue du processus de sélection y sont également déposées.
Professionnels
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| Agent-e-s de correction du langage | 1 juillet 2021 | |
| Futur-e-s orthophoniste-s : postes réguliers et remplacements | 1 juillet 2021 | |
| Psychoéducateur-trice-s | 1 juillet 2021 | |
| Psychologues en milieu scolaire | 1 juillet 2021 | |
| Psychologue scolaire – École Irénée Lussier | 21 février 2021 | |
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| Conseiller-ère-s pédagogique-s | 1 juillet 2021 | |
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| Analyste – Gestion immobilière | 27 janvier 2021 | |
| Architecte – Chargée ou chargé de projets – conception de projets majeurs | 31 janvier 2021 | |
| Consultante ou consultant interne – architecture du bâtiment | 25 janvier 2021 | |
| Ingénieur(e) efficacité énergétique – Équipe Expertise technique | 31 janvier 2021 | |
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| Agente ou agent de développement | 6 février 2021 | |
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| Agent(e) de bureau, classe principale (secteur paie et avantages sociaux) | 24 janvier 2021 | |
| Éducateur-trice-s en service de garde | 1 juillet 2021 | |
| Opératrices et opérateurs en informatique | 1 février 2021 | |
| Préposé-e-s aux élèves handicapés | 1 juillet 2021 | |
| Secrétaires et agentes-agents de bureau | 5 mars 2021 | |
| Surveillant-e-s de dîner | 1 juillet 2021 | |
| Technicienne et technicien en administration, profil juridique | 3 février 2021 | |
| Technicienne ou un technicien en administration, profil ressources humaines (recrutement) | 24 janvier 2021 | |
| Technicien-ne-s en éducation spécialisée | 1 juillet 2021 | |
| Technicienne ou technicien en électronique – systèmes internes d’alarme incendie et intrusion | 19 février 2021 | |
| Techniciennes et techniciens en informatique (programmeur) | 8 février 2021 | |
Pour obtenir des renseignements supplémentaires :
- inforh@csdm.qc.ca
- 514 596-6517 en composant le 8 et choisissant l’option 1